Corso di formazione base per RLS

Corso di formazione secondo D. Lgs. 81/08 e ss.mm.

Perché iscriversi?

Il corso fornisce la formazione di base per la figura di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza – RLS (D. Lgs. 81/08).

 

A chi è rivolto?

Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza

Crediti RSPP

Formazione di base degli RLS

Location

Milano

Durata

32 ore

Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di:


Gli obiettivi di apprendimento sono coerenti con le fonti normative pertinenti e con la natura del ruolo

Programma

Il programma è coerente con i contenuti minimi previsti dalle fonti normative

Metodi didattici

Il corso è basato su tecniche attive quali analisi di video ed esperienze pratiche, alternati a momenti di presentazione

Valutazione degli apprendimenti

Secondo modalità previste dalla norma

I Formatori

Vari formatori

Hai delle domande sul corso o sulle prossime date?

Corso Aspetti sanitari nello smart working

Corso focalizzato sugli aspetti legati alla salute di chi lavora in smart working, per promuovere il benessere del lavoratore

Corso per Gestire in azienda gli impatti organizzativi e psicologici della pandemia e del post-Covid

Corso per gestire il post-Covid e preparare la nuova normalità

Corso per Formatori per la Sicurezza

24 ore. Corso per formatori per la sicurezza. Crediti RSPP.

Corso sul management della sicurezza valido come formazione Dirigenti e Datori di Lavoro, in modalità blended

Gestire i rischi per la sicurezza e la salute secondo le migliori prassi in ruoli dirigenziali

Corso di formazione per Dirigenti (in italiano o in inglese)

Perché iscriversi? Il corso fornisce la formazione necessaria secondo la norma per la figura di Dirigente per la sicurezza (D. Lgs. 81/08). Il corso è disponibile in lingua italiana o inglese.Se richiesto, il corso è integrabile con il percorso Managing Safely del...

Corso Valutare e gestire i rischi derivanti da una carente gestione delle diversità sui luoghi di lavoro

Perché iscriversi? Le principali agenzie internazionali sottolineano sempre più l’importanza degli aspetti psicosociali sul lavoro, fra cui la gestione delle diversità in un’ottica di gestione del rischio.Il corso si propone di fornire ai partecipanti strumenti per...

Caso studio: formazione sul tema violenza e molestie

In un recente progetto abbiamo impostato un corso di aggiornamento con un’idea semplice: meno teoria, più criteri decidibili e azioni replicabili.

Corso Supervisionare il lavoro secondo le buone prassi ergonomiche

Un introduzione pratica all’ergonomia per il ruolo di supervisore

Corso Misure di riduzione del rischio stress e per il miglioramento del benessere organizzativo

Perché iscriversi? Da diversi anni ormai il panorama europeo considera lo stress da lavoro un fattore sul quale porre attenzione e verso il quale mettere in atto azioni preventive. Spesso dopo avere effettuato una valutazione del rischio stress la scelta delle misure...