Corso di formazione base per RLS

Corso di formazione secondo D. Lgs. 81/08 e ss.mm.

Perché iscriversi?

Il corso fornisce la formazione di base per la figura di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza – RLS (D. Lgs. 81/08).

 

A chi è rivolto?

Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza

Crediti RSPP

Formazione di base degli RLS

Location

Milano

Durata

32 ore

Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di:


Gli obiettivi di apprendimento sono coerenti con le fonti normative pertinenti e con la natura del ruolo

Programma

Il programma è coerente con i contenuti minimi previsti dalle fonti normative

Metodi didattici

Il corso è basato su tecniche attive quali analisi di video ed esperienze pratiche, alternati a momenti di presentazione

Valutazione degli apprendimenti

Secondo modalità previste dalla norma

I Formatori

Vari formatori

Hai delle domande sul corso o sulle prossime date?

Corso Supervisionare il lavoro secondo le buone prassi ergonomiche

Un introduzione pratica all’ergonomia per il ruolo di supervisore

Corso Ergonomia Cognitiva ed Errore Umano nei Processi Industriali

Ridurre la probabilità di errori attraverso la progettazione, la formazione, le procedure, la supervisione, l’analisi degli errori passati

Corso sul management della sicurezza valido come formazione Dirigenti e Datori di Lavoro, in modalità blended

Gestire i rischi per la sicurezza e la salute secondo le migliori prassi in ruoli dirigenziali

Corso di formazione aggiuntiva per Preposti (in italiano o in inglese)

Corso di formazione secondo l’Accordo Stato Regioni del 21/12/2012

Corso Ridurre il rischio di scivolamento e inciampo nei comportamenti di lavoro quotidiani

Comportamenti sicuri per ridurre gli infortuni dovuti a scivolamento e inciampo

Corso Organizzare il proprio smart working

Corso per lavoratori: come organizzarsi per lo smart working

Pericolo vs Rischio: video sulle differenze

Un video sulla differenza tra pericolo e rischio   https://www.youtube.com/watch?v=5XxO4Kav-3Q

Valutazione del personale

Come mettere a punto un sistema di valutazione efficace

Covid-19: corso aggiornare l’analisi del contesto e delle parti interessate nel sistema di gestione ISO 45001 e trarne conseguenze

Comprendere il nuovo contesto Covid-19 per aggiornare la propria analisi nel sistema di gestione ISO 45001

Corso Management della Sicurezza: il Business Game

Su richiesta. 8/16 ore. Migliorare il proprio management della sicurezza con modello del business game. Crediti RSPP.