Corso di formazione per Dirigenti (in italiano o in inglese)

Corso di formazione secondo l'Accordo Stato Regioni del 21/12/2011

Perché iscriversi?

Il corso fornisce la formazione necessaria secondo la norma per la figura di Dirigente per la sicurezza (D. Lgs. 81/08). Il corso è disponibile in lingua italiana o inglese.
Se richiesto, il corso è integrabile con il percorso Managing Safely del IOSH, riconosciuto a livello internazionale, ottimizzando la durata e l’investimento (in questo caso il corso sarebbe in lingua inglese).

 

A chi è rivolto?

Dirigenti

Crediti RSPP

Formazione iniziale obbligatoria per Dirigenti

Location

Milano

Durata

16 ore

Al termine del corso i partecipanti saranno in grado di:


Gli obiettivi di apprendimento sono coerenti con le fonti normative pertinenti e con la natura del ruolo
Programma

Il programma è coerente con i contenuti minimi previsti dalle fonti normative

Metodi didattici

Il corso è basato su tecniche attive quali analisi di video ed esperienze pratiche, alternati a momenti di presentazione

Valutazione degli apprendimenti

Secondo modalità previste dalla norma

I Formatori:

Vari Formatori

Hai delle domande sul corso o sulle prossime date?

Valutazione del rischio psicosociale nella ISO 45003

Come si effettua la valutazione del rischio psicosociale secondo le linee guida della norma ISO 45003, per la promozione del benessere sul lavoro

Corso Supervisionare il lavoro secondo le buone prassi ergonomiche

Un introduzione pratica all’ergonomia per il ruolo di supervisore

Corso Sicurezza Comportamentale: Comportamenti Sicuri, i Diversi Approcci

Come i diversi approcci possono aiutare a indirizzare i comportamenti sicuri

Corso Importanza della Segnalazione dei Near Miss

8 ore (4 ore su richiesta). Importanza dei near miss per la gestione delle situazioni stressanti. Crediti RSPP.

Corso I fattori di stress legati all’uso delle nuove tecnologie

Perché iscriversi? Le tecnologie sono una grande opportunità ma allo stesso tempo, in ragione delle condizioni d'uso, possono portare a difficoltà operative e a stress.Si parla di tecnostress dagli anni '80, ma negli ultimi anni il tema sembra essere molto attuale; la...

Mobbing

Il mobbing (ReachOut.com Australia)   https://www.youtube.com/watch?v=ZV4gkk6wkO0

Corso di formazione aggiuntiva per Preposti (in italiano o in inglese)

Corso di formazione secondo l’Accordo Stato Regioni del 21/12/2012

La violenza sul posto di lavoro

La violenza sul posto di lavoro ( Violence at work - A major workplace problem) - ILO ( International Labour Organization)

Bilancio delle competenze

Un progetto per migliorare la consapevolezza delle proprie competenze tecniche professionali e trasversali.

Decisioni in Gruppo

Come elaborare una buona presa di decisione in un contesto organizzativo